川端康浩

略歴

昭和37年9月30日生まれ
昭和60年、学校卒業後、商社マン、ホテルマン、警備会社、出版社、マスコミ、建設業、流通業など、多様な職種を経験。
平成元年にビル管理会社を設立。
最盛期には社員200人、年商13億達成。
12年の実践での労務管理の経験と、社労士事務所での実施経験を得て、平成13年2月 かわばた社労士事務所、経営管理サポートのアサヒマネジメント開設

資格・公職

社会保険労務士
愛知県社会保険労務士会所属　正会員
名古屋市中小企業振興センター 中小企業経営相談員 エキスパート員
愛知県中小企業支援センター　外部専門経営相談員エキスパート員

主な、労務管理、コンサルティング分野

社会労働諸法による労務管理、社会保険労務士業務
強い組織を造る為の社風作り。社内組織構築。
経営計画、ビジョン策定、人事評価制度、目標管理制度策定、社内規定、賃金制度策定、キャッシュフロー財務管理支援、マーケティング支援、コミュニケーション技術習得支援、セールストーク支援、リスクマネジメント型労務管理　他。

主な、労務管理、コンサルティング実績

製造業、流通業、建設業、衣料業、医療機関、中古車販売業、飲食店、理容店、コンビニエンスストア、 ビデオレンタル、ビルメンテナンス業、社会保険労務士、印刷業、製造業、クリーニング業、機器販売業、他。
中小企業を中心に、業績向上を基本とした300社以上をサポート実積。

講演実績

会社の財務を安定させる、キャッシュフロー労務管理セミナー
「ビジョンと 経営理念」策定　セミナー
社員のモラルとやる気を高める「強い組織」の作り方セミナー

執筆実績

リーダーの為の危機管理術　著　　　　　近代中小企業社
勝てる組織の作り方　著
もう2度と固定費で悩まないための「キャッシュフロー労務管理」著
小さな会社の為の「新成果主義賃金システム」著